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[SSAFYcial] 15기 인터뷰 EP2 : SSAFY, 이렇게까지 취업을 도와준다고?

PaperDrop 2026. 3. 28. 17:32

 

2026.03.28 (토)

 

 

 

 

안녕하세요, 15기 SSAFYcial 기자 박재욱입니다 🙂

오늘도 유익한 인터뷰를 하나 들고 왔습니다 !

 

 

SSAFY에 입과하게 되면 각 지역마다 싸피생들의

취업을 도와주시는 컨설턴트님들이 계십니다.

 

SSAFY 교육생 지원 내용 (출처: SSAFY 홈페이지)

 

SSAFY 교육생 지원 내용 중 다섯 번째 항목을 보시면, 

'개인별 진로상담 및 취업지원 서비스 제공' 이라는

항목을 보실 수 있습니다 !

 

싸피는 단순히 교육을 넘어 지역별, 반별 컨설턴트를 두어

교육생들의 취업 준비 과정실전 컨설팅을 지원하여

취업에 성공할 수 있도록 적극적으로 지원해줍니다.

 

짱이죠 ...?!

 

오늘은 대전캠퍼스, 특히 저희 반을 담당해주시는

[김보미 컨설턴트]님을 만나서 다양한 취업 성공 사례

싸피만의 취업 지원 프로그램에 대해 들어봤습니다.

 

싸피를 고민하는 취준생도, 또 현재 싸피에 입과한 교육생들도

들어두면 좋을 여러 프로그램들과 취업 성공 사례

소개하려고 하니 끝까지 봐주세요 !! 😁

 

 

< 인터뷰 내용 >

 

김보미 컨설턴트

 

🔵 Part 0. Intro

 

1. 안녕하세요 ! 간단한 소개 부탁드립니다. 🙂

안녕하세요.

저는 교육생 각자의 경험과 강점을 바탕으로 실제 채용 시장에서 경쟁력을 가질 수 있도록 방향을 잡아주는 역할을 수행하며, 대전캠퍼스에서 SSAFY 교육생들의 취업을 지원하고 있는 김보미 컨설턴트입니다.

오늘 인터뷰를 통해 SSAFY만의 취업 지원 프로그램과 취업 성공 사례를 소개하고자 나왔습니다 😊

 

 

🔵 Part 1. SSAFY 취업 지원 시스템 소개 

 

1. SSAFY의 취업 지원 프로그램은 일반 교육기관과 비교했을 때 가장 큰 차별점이 무엇인가요?

SSAFY는 단순히 교육을 제공에서 끝나는 것이 아니라 (교육–프로젝트–취업)까지 전 과정을 연결해서 지원한다는 점이 가장 큰 차별점입니다.

특히 SSAFY에서 진행하는 실무 프로젝트 경험을 기반으로 바로 취업 준비에 연결할 수 있도록 구조화되어 있다는 점이 강점입니다.

 

 

2. 컨설턴트님이 보시기에 SSAFY 수료생들이 취업 시장에서 가지는 강점은 무엇인가요?

실제 서비스를 만들어본 경험이 있다는 점이 가장 큰 강점이라고 생각합니다.

기업은 이론만 아는 것이 아닌, 바로 실무에 투입 가능한 인재를 선호합니다.

SSAFY 교육생들은 프로젝트 경험을 통해 문제 해결 과정협업 경험을 함께 갖추고 있다는 점에서 경쟁력이 있습니다.

최근 1기부터 12기까지 수료생들 기준으로도 전체 85%라는 높은 취업률을 유지하고 있는 점 역시, 이를 잘 보여준다고 생각합니다.

 

 

3. SSAFY에서는 교육생들의 취업 준비언제부터 어떻게 시작하나요? 

초기 교육 단계부터 자기소개서 작성직무 탐색을 병행합니다.

단순히 수료하기 직전에 준비하는 것이 아니라 교육 과정 전반에 걸쳐 꾸준하게 취업 준비를 병행하는 구조입니다.

 

 

4. 취업 컨설팅은 어떤 방식으로 진행되며, 개인 맞춤형 지원도 이루어지나요?

개별 상담을 통해 각 교육생의 경험목표 직무를 분석한 뒤, 이에 맞는 지원 전략을 함께 설계합니다.

자기소개서 첨삭, 기업 분석, 면접 대비까지 개인 맞춤형으로 지속적인 피드백을 제공하고 있습니다.

 

 

5. 실제 취업 준비 과정에서 교육생들이 가장 도움을 많이 받는 프로그램은 무엇인가요?

여러 프로그램 중 모의 면접 프로그램의 만족도가 높은 편입니다.

실제 면접과 유사한 환경에서 모의 면접을 진행하고 피드백을 받을 수 있어 실전에서의 긴장도를 낮추고, 답변 완성도를 높이는 데 큰 도움이 되기 때문입니다.

 

 

 

 

🔵 Part 2. 다양한 전공 취업 성공 사례

 

1. 비전공자 또는 타 전공자가 취업에 성공한 대표적인 사례를 소개해주실 수 있나요?

제가 담당했던 사례와 대전캠퍼스 사례 위주로 설명드리겠습니다.

글로벌금융학과 졸업 후, 개발 경험이 전혀 없던 교육생이 있었습니다.

해당 학생은 비전공자였지만, SSAFY 과정 동안 프로젝트에 적극적으로 참여하면서 저와 열심히 상담하고 피드백을 주고받으며 포트폴리오도 열심히 쌓아갔습니다.

그 결과, SW개발 직무로 취업에 성공한 사례가 있습니다.

취업에는 기술 자체도 중요하지만, 꾸준함문제 해결 경험을 끝까지 가져가는 태도 역시 중요하다고 생각합니다.

특히 프로젝트에서 맡은 역할을 깊이 있게 이해하고, 이를 자기소개서면접에서 잘 풀어내면 좋은 영향을 준다고 생각합니다.

 

 

2. 전공과 다른 직무 취업한 사례 중 기억에 남는 사례 소개 부탁드립니다.

국사학 전공 교육생이 SSAFY에서 파이썬 과정을 수료 후, 대기업 IT 서비스 SW개발 직무로 취업한 사례가 있었습니다.

경쟁력이 높고 우대하는 학과도 아니였지만 SSAFY를 통해 개발 역량을 쌓아 희망했던 기업으로 취업한 경우라 기억에 많이 남습니다.

 

 

3.  해외 취업이나 외국계 기업 취업 사례도 있었는지 궁금합니다.

네, 일부 교육생들은 외국계 기업이나 글로벌 환경에서 일할 수 있는 기업으로도 진출하고 있습니다.

특히 프로젝트 경험과 영어 및 일본어 등 커뮤니케이션 역량을 함께 준비한 경우, 좋은 결과로 이어지는 경우가 많았습니다.

 

 

4. 취업이 상대적으로 어려웠던 교육생이 극복하고 성공한 사례가 있을까요?

기억에 남는 학생 중에 지속적인 서류 탈락을 겪으며 어려워했던 교육생이 있었습니다.

이를 극복하기 위해 취업 컨설턴트와 함께 자기소개서 구조를 전면 수정하고 지원 전략재정립한 뒤, 경험정리를 반복적으로 진행하면서 점차 개선했습니다.

결국 본인이 희망하던 기업합격하며 끝까지 포기하지 않는 과정의 중요성을 보여준 사례였습니다.

 

 

5. SSAFY를 통해 진로가 크게 바뀐 교육생 사례가 있었나요?

처음에는 단순히 취업만을 목표입과했지만 프로젝트를 수행하며 개발에 흥미를 느껴 진로를 변경하고, 결국 희망 직무로 취업성공한 사례가 꾸준히 나오고 있습니다.

SSAFY
교육과 함께 취업 컨설턴트와 진로 방향성에 대해 고민하는 시간 또한 스스로에 대해 알아가는 방법을 배울 수 있어 취업 방향 설정에도 도움이 된 듯 합니다.

 

 

 

🔵 Part 3. 취업 전략 및 전달 메시지 

 

1. 취업 성공 교육생들에게 공통적으로 나타나는 특징이나 태도가 있을까요?

취업에 성공한 교육생들은 공통적으로 피드백을 빠르게 반영하는 실행력이 뛰어납니다.

취업을 위해서는 한 번의 첨삭이나 면접 피드백에서 끝나지 않고, 지속적으로 개선해 나가는 태도가 중요한데 SSAFY 교육생들은 이 부분이 강하다고 생각합니다.

 

 

2. 면접 준비 과정에서 컨설턴트님이 가장 중요하게 지도하는 부분은 무엇인가요?

면접을 하기에 앞서서 본인의 경험에 대해 확실하게 알고 준비하는 것이 중요합니다.

경험을 단순히 나열하는 것이 아니라, “왜 그렇게 했는지”를 설명할 수 있도록 만드는 것을 가장 중요하게 봅니다.

 

 

3. SSAFY 지원을 고민하는 취준생들에게 해주고 싶은 조언이 있다면 무엇인가요?

모두가 완벽해서 지원하는 것은 아닙니다. 완벽히 준비된 상태가 아니어도 괜찮습니다.

그러니 모두 겁먹지 말고 SSAFY에 지원해보시길 바랍니다 ! 

다만 입과 전에는 기초적인 프로그래밍 개념문제 해결 경험을 조금이라도 접해보기를 추천드립니다😉

 

 

4. 교육 과정 중 취업을 위해 반드시 활용해야 하는 기회나 프로그램이 있다면 소개 부탁드립니다.

SSAFY에서 제공하는 프로그램 중에 프로젝트모의 면접은 꼭 적극적으로 활용하시길 추천드립니다.

프로젝트는 SSAFY 과정 내에서 진행되는 문제 해결 능력협업 능력을 기를 수 있는 실무 중심 프로그램이며,
모의 면접실제 면접 상황과 환경경험해 볼 수 있는 취업 지원 프로그램입니다.

이 두 가지 프로그램이 취업에 직접적으로 가장 큰 영향을 준다고 생각합니다.

 

 

5. 마지막으로 SSAFY를 통해 취업을 목표로 하는 예비 교육생과 15기 교육생에게 한마디 부탁드립니다.

(예비 교육생에게)
SSAFY는 단순히 교육을 받는 과정이 아니라, 스스로의 방향을 찾고 성장할 수 있는 기회라고 생각합니다.

이 과정을 적극적으로 활용한다면 분명 좋은 결과로 이어질 수 있을 것입니다.

(15기 교육생에게)
교육과 동시취업 준비가 시작된다고 생각하면 좋겠습니다.

취업은 2학기에만 준비한다기 보다, 1학기와 2학기로 나눠서 본인 만의 취업 전략을 잘 세워보길 추천합니다.

1학기에 수업을 열심히 듣는 것은 당연히 중요하고, 더불어 미리 준비할 수 있는 경험 정리, 자격 요건 등을 열심히 준비하면 취업 준비 과정이 더 수월할 것이라 생각합니다.

모두 화이팅입니다 !! 🤗

 


 

어떻게 보셨나요 ...?!

SSAFY를 수강 중인 저에게도 매우 필요한

내용들로 가득 찼던 인터뷰였습니다..!

 

뭐랄까 인터뷰를 하고 있지만, 마치 제가

취업 상담을 받고 있는 그런 기분이었습니다 !

 

저에게도 유익했지만, 싸피를 고민하고 있는 분들에게도

또한, 싸피를 수강하고 있는 교육생들에게도

꼭 필요한 이야기라는 생각이 많이 들었습니다 :)

 

 

오늘 인터뷰가 싸피를 고민하는 많은 취준생에게

조금이나마 도움이 되었길 바라면서 !

 

다음에도 더 유익한 내용으로 돌아오겠습니다 !! 

 

감사합니다 😆

 

 

 

 


 

 

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